Đẩy mạnh các giải pháp phát triển tổ chức công đoàn Quảng Ninh
09/01/2019

Sáng 8/1, LĐLĐ tỉnh tổ chức hội nghị tổng kết phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2018; triển khai nhiệm vụ công tác năm 2019. Dự hội nghị có các đồng chí: Trần Văn Thuật, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Nguyễn Xuân Ký, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy; Vũ Văn Diện, Phó Chủ tịch UBND tỉnh.

Thừa ủy quyền, đồng chí Nguyễn Xuân Ký, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy trao tặng bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho LĐLĐ tỉnh.


Với chủ đề “Vì quyền, lợi ích đoàn viên công đoàn”, năm 2018 các cấp công đoàn Quảng Ninh đã triển khai nhiệm vụ đạt nhiều kết quả. Theo đó, đã đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ. Các cấp công đoàn đã chủ động nắm bắt tình hình, kịp thời đề xuất giải pháp giải quyết khó khăn, vướng mắc cho doanh nghiệp và CNLĐ. LĐLĐ tỉnh đã chủ động phối hợp với Sở LĐ-TB&XH, BHXH tỉnh, các ngành liên quan tiến hành thanh tra các doanh nghiệp nợ đọng tiền BHXH, BHTN kéo dài ở một số doanh nghiệp.

Trong chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn”, LĐLĐ tỉnh đã ký kết với 26 doanh nghiệp để cùng thực hiện; 46 gia đình CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ xây mới và sửa chữa nhà ở từ quỹ Mái ấm công đoàn; Quỹ trợ vốn cho CNLĐ nghèo đã giải ngân vốn vay cho 803 CNVCLĐ nghèo với tổng số tiền 12,54 tỷ đồng...

Các phong trào thi đua được tích cực thực hiện, qua đó, năm 2018 đã có 1.215 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật của CNVCLĐ được đưa vào ứng dụng; tổ chức thành công Đại hội XIII Công đoàn tỉnh Quảng Ninh; công tác xây dựng tổ chức công đoàn có nhiều đổi mới...

LĐLĐ tỉnh nhận cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam và UBND tỉnh.


Thay mặt cho lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam, đồng chí Trần Văn Thuật, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam ghi nhận, biểu dương, đánh giá cao kết quả hoạt động công đoàn và phong trào CNVCLĐ Quảng Ninh đạt được trong năm 2018. Bên cạnh những kết quả đạt được, đồng chí đề nghị, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh tiếp tục nghiên cứu giải pháp khắc phục những hạn chế, tồn tại, để nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn và hoạt động CNVCLĐ trong thời gian tới.

Đặc biệt, khi Việt Nam đã tham gia Hiệp định thương mại CPTPP, tổ chức công đoàn cần nhận diện rõ khó khăn, thuận lợi để kịp thời điều chỉnh, thu hút CNLĐ. Chủ động nắm bắt khó khăn của doanh nghiệp, CNLĐ để kịp thời tháo gỡ. Đổi mới hoạt động công đoàn, đảm bảo sự lãnh đạo toàn diện của Đảng cũng như tính kế thừa và phát triển...

Đồng chí cũng đề nghị các cấp công đoàn Quảng Ninh tổ chức hiệu quả chương trình Tết Sum vầy 2019, tham mưu cho lãnh đạo tỉnh thăm và tặng quà CNLĐ dịp Tết Nguyên đán; thúc đẩy doanh nghiệp, cộng đồng xã hội cùng chăm lo đời sống, việc làm cho NLĐ...

Các tập thể xuất sắc được tặng cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam.


Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Xuân Ký, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy đã thông tin một số kết quả về kinh tế - xã hội tỉnh Quảng Ninh năm 2018. Đồng chí nhấn mạnh, hiện nay Quảng Ninh đang nỗ lực thu hút đầu tư, vì thế số lượng doanh nghiệp tăng nhanh. Tuy nhiên, toàn tỉnh hiện có trên 17.000 doanh nghiệp nhưng chỉ có hơn 2.000 doanh nghiệp có tổ chức công đoàn, vì thế, Công đoàn Quảng Ninh cần đẩy mạnh những giải pháp phát triển tổ chức công đoàn trong doanh nghiệp; phối hợp tăng cường quản lý, giám sát thực hiện pháp luật lao động ở khu vực DNNVV.

Triển khai nhiệm vụ năm 2019, đồng chí đề nghị, các cấp công đoàn cần tập trung quan tâm công tác ATVSLĐ trong doanh nghiệp; tăng cường nhận thức chính trị cho CNLĐ; tiếp tục nắm tình hình CNLĐ, doanh nghiệp để kịp thời tháo gỡ khó khăn; nâng cao chất lượng thương lượng ký kết thỏa ước lao động tập thể; tăng cường phối hợp kiểm tra, giám sát thực thi pháp luật lao động trong doanh nghiệp; tổ chức sâu rộng phong trào thi đua trong CNVCLĐ, nhất là phong trào thi đua lao động giỏi - lao động sáng tạo...

Nhân dịp này, Thủ tướng Chính phủ, UBND tỉnh, LĐLĐ tỉnh đã khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong năm 2018.

Các cá nhân được tặng bằng lao động sáng tạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Theo Báo Quảng Ninh (Thanh Hằng)