Từ ngày 25/4/2023 (Kỷ niệm 68 năm Ngày Giải phóng Vùng mỏ) đến hết ngày 31/5/2023, tỉnh Quảng Ninh đẩy mạnh triển khai “Tháng Công nhân” năm 2023 với chủ đề: “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức”. Qua đó, tuyên truyền sâu rộng trong hệ thống công đoàn và toàn xã hội về vị trí, vai trò, sự đóng góp của giai cấp công nhân Việt Nam trong sự nghiệp cách mạng, đặc biệt là trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước. Từ đó củng cố niềm tin, niềm tự hào giai cấp và tăng cường mối quan hệ gắn kết đoàn viên, công nhân, viên chức, người lao động (CNVCLĐ) với tổ chức Công đoàn, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn Việt Nam vững mạnh.
 |
|
Tỉnh Quảng Ninh tuyên dương công nhân tiên tiến tiêu biểu năm 2022, ngày 27/4/2023.
|
Đồng thời, động viên đoàn viên, CNVCLĐ, nhất là đội ngũ công nhân lao động (CNLĐ) trong các loại hình doanh nghiệp nỗ lực vượt khó, lao động sáng tạo đóng góp cho sự phát triển của từng doanh nghiệp, giữ vững ổn định kinh tế vĩ mô, thúc đẩy tăng trưởng kinh tế đất nước, đưa Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng vào cuộc sống. Thông qua các hoạt động “Tháng Công nhân”, làm tốt hơn nữa công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ, tạo sự quan tâm của cấp ủy, chính quyền, hệ thống chính trị, chủ doanh nghiệp và toàn xã hội đối với giai cấp công nhân.
Theo đó, LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh đẩy mạnh triển khai các hoạt động trọng tâm, trong đó, tổ chức phát động “Tháng Công nhân” năm 2023, tuyên dương 60 “Công nhân tiên tiến tiểu biểu” năm 2022. Tổ chức chương trình đồng chí Bí thư Tỉnh ủy đối thoại, tặng quà công nhân lao động trên địa bàn tỉnh nhân dịp Tháng Công nhân 2023. Các cấp công đoàn phối hợp tổ chức các cuộc gặp mặt, đối thoại giữa cấp ủy Đảng, chính quyền, người sử dụng lao động với CNLĐ; tổ chức diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân”, hoạt động “Cảm ơn người lao động”. Tổ chức gặp gỡ, tiếp xúc giữa đại biểu Quốc hội với cử tri là CNVCLĐ để lắng nghe tâm tư, nguyện vọng. Tập trung cao điểm tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở. Tổ chức kết nạp “Lớp đoàn viên tháng Năm” và tổ chức Lễ ra mắt công đoàn cơ sở nhân dịp Tháng Công nhân. Bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp; phối hợp tổ chức Lễ kết nạp đảng viên CNVCLĐ vào dịp kỷ niệm 133 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19/5/1890 – 19/5/2023).
 |
| Đồng chí Tô Xuân Thao, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn trong Lễ phát động “Tháng Công nhân” của huyện Đầm Hà, ngày 9/5/2023. |
Bên cạnh đó, tổ chức hiệu quả các hoạt động thăm hỏi, tặng quà, trợ cấp cho người lao động khó khăn; ủng hộ xây dựng nhà ở “Mái ấm Công đoàn”; giải ngân cho CNLĐ vay vốn từ Quỹ trợ vốn cho CNLĐ nghèo LĐLĐ tỉnh. Tiếp tục triển khai chương trình “Phúc lợi đoàn viên công đoàn”; cung cấp sản phẩm, dịch vụ ưu đãi với tổng trị giá hưởng lợi tối thiểu 1,5 tỷ đồng cho CNVCLĐ. Tôn vinh, biểu dương công nhân tiêu biểu trong các phong trào thi đua “Lao động giỏi – Lao động sáng tạo” cấp cơ sở. Tham gia hiệu quả chương trình “1 triệu sáng kiến – nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”. Tổ chức các hoạt động tuyên truyền phổ biến và tư vấn pháp luật, đối thoại trong CNLĐ. Tổ chức 02 Hội thi “An toàn vệ sinh viên giỏi” cấp trên trực tiếp cơ sở. Tổ chức Đợt sinh hoạt chính trị “Học Bác lòng ta trong sáng hơn” và các hoạt động chào mừng kỷ niệm 133 năm Ngày sinh Bác Hồ (19/5/1890- 19/5/2023).
Và để thực hiện tốt chủ đề “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức”, mỗi công đoàn cơ sở cần tổ chức ít nhất một hoạt động thiết thực chăm lo lợi ích của đoàn viên. Ít nhất 85% CĐCS phát động các hoạt động thi đua bằng hình thức phù hợp. Kết nạp mới ít nhất 2.000 đoàn viên; thành lập, tổ chức Lễ ra mắt 20 công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn. 60 CNLĐ trực tiếp, tiến tiến, tiêu biểu được UBND tỉnh tuyên dương, khen thưởng. Có ít nhất 2.500 lượt đoàn viên, CNLĐ trực tiếp, tiên tiến, tiêu biểu trên địa bàn tỉnh được các cấp, các ngành, cơ sở, doanh nghiệp biểu dương, khen thưởng. Có 11.500 sáng kiến của đoàn viên, CNVCLĐ tham gia Chương trình “01 triệu sáng kiến – nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động.
 |
| Đồng chí Đặng Thị Kim Chung, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh trao quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn trong Lễ phát động “Tháng Công nhân” tại thị xã Quảng Yên, ngày 8/5/2023. |
Ngoài ra, thăm tặng quà, trợ cấp cho CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, bị ảnh hưởng do giảm đơn hàng. Giải ngân cho ít nhất 300 CNLĐ vay vốn từ “Quỹ trợ vốn cho CNLĐ nghèo Công đoàn Quảng Ninh”. 100% Công đoàn cấp trên chủ động vận động và ký thỏa thuận chương trình “Phúc lợi đoàn viên công đoàn”; cung cấp sản phẩm, dịch vụ ưu đãi với tổng trị giá hưởng lợi tối thiểu 1,5 tỷ đồng cho CNVCLĐ. Có 20 doanh nghiệp ký kết thỏa ước lao động tập thể lần đầu. Giới thiệu cho Đảng xét kết nạp ít nhất 500 đoàn viên công đoàn ưu tú dịp 19/5. Tổ chức sinh hoạt “Học Bác lòng ta trong sáng hơn” trong CNVCLĐ nhân dịp kỷ niệm 133 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh.
Với truyền thống tốt đẹp của giai cấp công nhân Vùng mỏ, các cấp công đoàn, đoàn viên, công nhân viên chức lao động trong tỉnh Quảng Ninh đang tích cực hưởng ứng, triển khai có hiệu quả các hoạt động “Tháng công nhân”, “Tháng An toàn vệ sinh lao động năm 2023”, tạo khí thế thi đua lao động sôi nổi, rộng khắp, đóng góp tích cực vào việc hoàn thành các chỉ tiêu kinh tế – xã hội của tỉnh; xây dựng đội ngũ công nhân và tổ chức công đoàn ngày càng lớn mạnh./.
