Dự chủ trì Hội nghị có đồng chí Tô Xuân Thao, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh; các đồng chí Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; Trưởng các Ban chuyên đề, Chánh Văn phòng LĐLĐ tỉnh; các đồng chí Chủ tịch, Phó Chủ tịch và toàn thể cán bộ, công chức khối các Công đoàn ngành, Công đoàn Viên chức tỉnh.
Quang cảnh Hội nghị
7 tháng đầu năm 2024, CNVCLĐ luôn tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng, điều hành của Nhà nước và Chính phủ, phấn khởi trước tình hình phát triển kinh tế – xã hội, Quốc phòng an ninh của đất nước, của Tỉnh; tích cực, hưởng ứng các phong trào thi đua lập thành tích mừng Đảng, mừng Xuân, chào mừng các ngày kỷ niệm của đất nước, của Tỉnh, của tổ chức Công đoàn… Bám sát chỉ đạo của LĐLĐ tỉnh các Ngành đã tập trung chỉ đạo các cấp Công đoàn trực thuộc tích cực, chủ động đề ra nhiều giải pháp, tổ chức triển khai cơ bản hoàn thành các nội dung, nhiệm vụ theo chương trình công tác đề ra trong năm 2024. Các hoạt động xã hội, chăm lo đời sống cho CNVCLĐ được quan tâm chú trọng, các hoạt động tổ chức với nhiều đổi mới, có điểm nhấn thiết thực và hiệu quả, đặc biệt là đã chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi cho CNLĐ trong dịp Tết Nguyên đán, tổ chức có hiệu quả Chương trình “Tết Sum vầy – Xuân gắn kết”; Tập trung các hoạt động Tháng Công nhân – Tháng hành động về ATVSLĐ; Sinh hoạt chính trị “Học Bác lòng ta trong sáng hơn” với 500 đoàn viên, CNVCLĐ tham gia; Tổ chức Ngày hội văn hóa thể thao trong CNVCLĐ thu hút gần 300 vận động viên; Tổ chức các hoạt động chào mừng 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2024); Tổ chức các hội nghị, tuyên truyền, tập huấn theo Đề án Quan hệ lao động năm 2024; Tập chung phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu do LĐLĐ tỉnh giao cho các đơn vị năm 2024…
Bên cạnh những kết quả đạt được, nhiều mặt của đời sống kinh tế – xã hội và ảnh hưởng trực tiếp tới phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn. Một số chỉ tiêu do công đoàn các cấp đề ra chưa triển khai thực hiện được theo đúng tiến độ; trong công tác tổ chức thực hiện vẫn còn một số tồn tại: Chất lượng hoạt động của một số CĐCS doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước chưa cao, chưa rõ nét vai trò đại diện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của NLĐ; Còn có doanh nghiệp vi phạm pháp luật lao động, trốn đóng BHXH, không nộp kinh phí công đoàn, không phối hợp, tạo điều kiện để thành lập tổ chức công đoàn, phát triển đoàn viên; Việc phối hợp tổ chức Hội nghị người lao động có doanh nghiệp còn chậm; Một số CĐCS chưa quan tâm đúng mức đến công tác thi đua, khen thưởng, việc tổ chức các phong trào thi đua chưa được duy trì thường xuyên, tập trung vào những đơn vị lớn…
5 tháng cuối năm, bám sát chỉ đạo của LĐLĐ tỉnh, sự phối hợp công tác có hiệu quả với các sở, ban, ngành; tiếp tục triển khai Nghị quyết 20-NQ/TW ngày 28/01/2008 của BCH Trung ương về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”; Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”; Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp tỉnh Quảng Ninh, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 – 2028, phát huy kết quả đã đạt được trong những tháng đầu năm 2024; căn cứ vào nhiệm vụ chính trị của các Ngành, chủ đề năm của Công đoàn tỉnh Quảng Ninh về “Phát huy truyền thống văn hóa công nhân vùng Mỏ, lan tỏa tinh thần “Kỷ luật và Đồng tâm”; triển khai thực hiện hiệu quả Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp, nhiệm kỳ 2023 – 2028”, Các công đoàn Ngành, Công đoàn Viên chức tỉnh trên cơ sở phát huy tinh thần đoàn kết, khắc phục những khó khăn, tồn tại, hạn chế, tập trung đề ra các giải pháp thiết thực để hoàn thành chỉ tiêu trọng tâm đã đề ra, quyết tâm thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của mỗi đơn vị trong năm 2024.
