Ngày 13/12/2024 tại thành phố Hà Nội đã diễn ra Hội nghị tổng kết phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2024, triển khai nhiệm vụ năm 2025 giữa LĐLĐ thành phố Hà Nội, Hải Phòng và tỉnh Quảng Ninh. Dự chủ trì Hội nghị có các đồng chí Phạm Quang Thanh, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội; đồng chí Nguyễn Anh Tuân, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hải Phòng; đồng chí Bùi Minh Thanh, Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh. Dự hội nghị còn có các đồng chí Thường trực, lãnh đạo các Ban chuyên đề, đại diện lãnh đạo các đơn vị kinh tế sự nghiệp của 3 tỉnh, thành phố.
Quang cảnh Hội nghị
Năm 2024, cả 3 tỉnh, thành phố Hà Nội, Hải Phòng, Quảng Ninh đều phải đối mặt với không ít khó khăn, thách thức: tình hình thế giới căng thẳng chính trị leo thang, diễn biến phức tạp; tình hình thiên tai, biến đổi khí hậu diễn biến bất thường, có lúc ngoài dự báo (như cơn bão số 3 vừa qua), gây ảnh hưởng nặng nề, tổn thất lớn về người và tài sản; tình hình sản xuất kinh doanh của một số doanh nghiệp còn khó khăn, hoạt động cầm chừng… một bộ phận CNVCLĐ còn có tâm trạng băn khoăn, lo lắng trước tình trạng nợ đóng BHXH, BHYT, BHTN. Mặc dù vậy, kinh tế tiếp tục duy trì tăng trưởng; an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội được duy trì ổn định, an sinh xã hội được đảm bảo; việc chấp hành pháp luật lao động và quan hệ lao động ở các doanh nghiệp cơ bản được đảm bảo, cả 3 tỉnh, thành phố đều không xảy ra ngừng việc tập thể, đình công. Tư tưởng của CNVCLĐ trên địa bàn 3 tỉnh, thành phố ổn định, không có diễn biến phức tạp. Đội ngũ CNVCLĐ phấn khởi trước sự quan tâm của lãnh đạo Đảng, Nhà nước, cấp ủy, chính quyền, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đối với CNVCLĐ nhất là trong dịp Tết Nguyên đán, Tháng Công nhân, việc điều chỉnh tăng mức lương cơ sở và mức lương tối thiểu vùng.
Đồng chí Bùi Minh Thanh, Phó Chủ tịch LĐLĐ thường trực LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh phát biểu tại Hội nghị
Với sự vào cuộc tích cực của các cấp Công đoàn 3 tỉnh, thành phố phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2024 đã đạt được những kết quả đáng phấn khởi: (1) 100% cơ quan nhà nước đã tổ chức hội nghị CBCCVC và 77-82% doanh nghiệp đã tổ chức hội nghị NLĐ. Ký mới 894 TƯLĐTT (Đạt và KH Tổng Liên đoàn giao) và đưa vào nhiều nội dung nâng cao phúc lợi cho người lao động, như tăng tiền thưởng, cải thiện bữa ăn ca và điều kiện làm việc cho NLĐ; (2) Phối hợp thanh tra, kiểm tra về pháp luật lao động, BHXH, an toàn vệ sinh lao động tại 250 doanh nghiệp; (3) Tổ chức 224 cuộc tuyên truyền pháp luật cho gần 24.000 NLĐ; (4) thực hiện tốt công tác chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ: Hà nội (Hỗ trợ hơn 160.000 lượt CNVCLĐ với tổng kinh phí hơn 100 tỷ đồng; tổ chức các hoạt động chăm lo Tết cho hơn 44 nghìn lượt CNVCLĐ với tổng số tiền trên 31 tỷ đồng); Hải Phòng (Trên 300.000 đoàn viên, NLĐ được thụ hưởng các hoạt động chăm lo Tết của các cấp công đoàn thành phố với tổng nguồn kinh phí ước trên 122 tỷ đồng); Quảng Ninh (Tổ chức Chương trình “Chợ Tết Công đoàn”, “Tết Sum vầy – Xuân chia sẻ”, phát 10.000 phiếu mua hàng OCOP Quảng Ninh cho CNLĐ khó khăn, tặng quà cho 75.150 CNVCLĐ với số tiền 45,425 tỷ đồng); (5) Hỗ trợ 12.588 đoàn viên, CNLĐ bị thiệt hại do cơn bão số 3 gây ra với số tiền 14,305 tỷ đồng; (6) Tiếp tục triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết Đại hội Đảng, Đại hội Công đoàn các cấp, chào mừng các ngày Lễ lớn…; tuyên truyền các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước đến đoàn viên, CNVCLĐ. (7) Triển khai các đợt thi đua cao điểm, gắn biển các công trình, phần việc, sản phẩm, các cuộc thi, sân chơi, hoạt động VHTT trong CNVCLĐ chào mừng các ngày lễ lớn, các sự kiện lịch sử, chính trị quan trọng của đất nước và tổ chức Công đoàn; (8) Kết nạp mới 181.311 đoàn viên công đoàn; (9) Thành lập 447 Ban nữ công quần chúng; (10) Năm 2024, cả 3 đơn vị ước thu kinh phí, đoàn phí công đoàn đạt và vượt kế hoạch Tổng Liên đoàn giao. (11) Tổ chức tập huấn về nghiệp vụ công tác kiểm tra Công đoàn cho ủy viên UBKT và cán bộ làm công tác kiểm tra Công đoàn. Tiến hành kiểm tra đồng cấp việc thu, phân phối, quản lý, sử dụng tài chính, tài sản Công đoàn…
Năm 2025 là năm có ý nghĩa rất quan trọng trong việc thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”; là năm diễn ra Đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng và Đại hội thi đua yêu nước CNVCLĐ các cấp tiến tới Đại hội thi đua yêu nước toàn quốc lần thứ XI. Đặc biệt, đất nước ta bước vào kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc; giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam dưới sự lãnh đạo của Đảng sẽ đồng tâm hiệp lực, chung sức đồng lòng, tranh thủ tối đa thời cơ, thuận lợi, đẩy lùi nguy cơ, thách thức, đưa đất nước phát triển toàn diện, mạnh mẽ, bứt phá và cất cánh. Phát huy thành tích đã đạt được trong năm 2024, với tinh thần chủ động, sáng tạo, không ngừng đổi mới chỉ đạo, điều hành, nội dung và phương thức hoạt động, CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn 3 tỉnh, thành phố Hà Nội – Hải Phòng – Quảng Ninh tập trung xác định tập trung vào 9 nhiệm vụ trọng tâm, quyết tâm phấn đấu thực hiện thắng lợi chỉ tiêu, nhiệm vụ, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết, chương trình công tác của Tổng LĐLĐ Việt Nam và kế hoạch phát triển kinh tế – xã hội của tỉnh, thành phố năm 2025
